国内最大手グループのメディアエージェンシーで外資系グローバルブランドを担当
アカウントマネージャー(デジタル広告)
国内最大手グループのグローバルメディアエージェンシー(社名非公開) / 東京都
会社概要
グループにおいて、国内外のクライアント企業に世界基準の統合マーケティングサービスをワンストップで提供するグローバルメディアエージェンシー。外資系グローバルブランドを中心に担当します。従業員数101〜500名。
仕事内容
クライアントのマーケティング課題の解決に向けて、デジタル広告の戦略設計から実行、運用改善、レポーティングまでを担うポジションです。
チームとともに成果を創出し、クライアントのビジネス成長に貢献していただきます。
具体的な業務内容
- クライアントへの戦略提案および折衝(営業活動を含む)
- メディアプランの立案とスケジュール管理
- デジタル広告運用に関する定期レポートの作成と改善提案
- 新規媒体や施策を用いた追加提案
- 新規案件受注に向けたピッチ資料の作成
- チームマネジメント(5名程度)、メンバーの育成と評価
- 社内関連部署と連携したアウトプットの品質確保
応募資格
必須
- デジタル広告業界での実務経験7年以上(うちアカウント運用経験5年以上)
- 広告運用におけるアカウント設定・運用調整の実務経験
- 営業またはクライアント折衝の経験
- Google、Yahoo!、Meta、X(旧Twitter)、LINE、DSPなど運用型広告の取扱い経験
- マーケティング全般に関する基礎知識
- チームまたはプロジェクト単位でのマネジメント経験(5名程度)
- 日本語:ネイティブレベルまたはJLPT N1/英語:ビジネス文書の読解とメールのやり取りに支障がないこと
- PCスキル:Excel(ピボットテーブルや関数の理解/中級レベル)、Word(ビジネスレベル)、PowerPoint(提案資料・報告レポートの作成経験)
歓迎
- フルファネルに基づく戦略・施策設計の経験
- GA、CM、IAS等のツール使用経験
- グローバルチームとの連携経験(英語でのメール対応、資料読解等)
求める人物像・その他
- 求める人物像
- 情報を要素分解して分析し、状況を的確に理解できる方
- 中長期的な視点で計画を策定・実行できる方
- 予算や業務計画の達成に向けて、リソース配分を管理できる方
- 国際的な視点でビジネスを理解し、多様な市場に対応できる方
- 新しい方法やプロセスの改善に取り組める方
働く環境・福利厚生
- 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
- 通勤交通費支給(1日の往復実費を翌月に支給/最も合理的で最短の経路の料金/会社規定あり)
- 残業手当(役職により)
- リモートワーク(在宅勤務)制度
- ベネフィットステーション
- 社内サークル
- 無料英会話レッスン
- マッサージルーム利用可
- 資格取得制度
- 各種研修制度
- 企業型年金制度
- 【昇給・賞与】
- 昇給:原則年1回(4月)
- 賞与:年1回(3月)※会社および本人の業績により決定
勤務条件
- 勤務時間:原則 9:30〜17:30(1日7時間労働、休憩1時間) フレックスタイム制あり(コアタイムなしの準スーパーフレックス/7:30〜22:00)
- 勤務地:東京都(リモート可)
- 雇用期間:期間の定めなし 試用期間6ヶ月(本採用後の労働条件との相違はありません)
- その他:昇給:評価に応じて検討(年1回)
働き方
現状、週2回程度のオフィス出勤(上長の承認により決定)
勤務地の変更の範囲
- 実務経験を積んだ後、または担当業務のアサインを検討した結果、グループ各社への出向の可能性があります。
- リモートワーク時は会社に届け出ている居住地
休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、年末年始休暇
- 年間休日120日以上
- 【各種休暇】
- 有給休暇(初年度10〜12日/入社時期により変動、入社日から按分して付与)
- 夏季休暇
- 結婚休暇/配偶者の出産休暇/子の結婚休暇
- 服喪休暇/慶弔休暇
- 傷病休暇(年5日)
- 特別休暇
- 育児短時間措置/産前産後休暇
選考フロー
- 書類選考
- 面接(通常面接/複数回)
- 内定
選考プロセスは場合により変動します。
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